青年干部要有三种情怀

习近平总书记提出了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁””20字好干部标准，为好干部赋予了新的时代内涵。好干部是党的事业核心，是科学发展的中流砥柱。笔者认为青年干部必须着力培养三种情怀，才是经得起人民和历史考验的好干部。

一是心存敬畏。所谓“敬”就是崇敬、热爱，所谓“畏”就是忧患、畏惧。古人说过，凡善怕者，必身有所正，言有所规，行有所止，偶有逾矩，亦不出大格。一要敬畏人民。我们党来自人民、植根人民、服务人民，党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民。失去人民拥护和支持，党的事业就无从谈起。要时刻牢记人民是历史的创造者，摆正“主”与“仆”的关系，始终做到胸中有群众，平等待群众，冷暖想群众，安危系群众，虚心学群众，一心一意为群众。二要敬畏权力。权力是神圣的,权力也是一把双刃剑,一旦“剑走偏锋”,不讲诚信、不懂规矩、不守纪律,缺乏敬畏、目无戒尺,必然使权力滑入偏轨,造成祸害。经验教训反复证明,腐败总是发生在掌权者失去敬畏之心的地方。没有敬畏,权力就不受约束；视戒尺为无物,就会出现滥权、专权、弄权,就会导致胆大妄为、无法无天。三要敬畏法纪。党纪国法是我们每个党员、干部的戒尺。党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央以踏石留印、抓铁有痕的劲头狠抓反腐倡廉,坚持“老虎”“苍蝇”一起打。领导干部心存敬畏、手握戒尺,就必须带头遵纪守法,从程序和制度上规范权力、约束权力,在任何情况下坚持做到不越界、不越轨,“拒腐蚀,永不沾”。

二是乐于奉献。《党章》规定，党员要“随时准备为党和人民牺牲一切”。这是讲奉献的崇高境界。奋力崛起、跨越发展，有大量艰苦细致的工作需要完成，有种种制约发展的“瓶颈”需要打破，有许多错综复杂的矛盾需要化解。这就需要我们大力弘扬不图虚名、克己奉公的奉献精神。一要能吃亏。只有甘愿吃亏的干部，才能体现出一种高尚境界，具备强大的人格魅力；只有不怕吃亏的干部，才能表现出一种美好精神，以身作则感召群众；只有勇于吃亏的干部，才能展示出一种积极的人生态度，闪烁党性的光辉。二要不怕苦。要明白“不怕苦，吃苦一阵子；怕吃苦，吃苦一辈子”的道理，吃苦在前、享受在后，甘于吃苦、乐于奉献。为了工作按时完成，加班加点，毫无怨言；为了项目顺利推进，流血流汗，在所不惜；为了矛盾得到化解，受讥挨骂，不厌其烦。三要淡名利。共产党员是群众中的先进分子，应该有先忧后乐、先人后己的胸襟，有视名利淡如水、看事业重如山的境界，自觉地把服务发展当作人生的最大追求，把无私奉献作为人生的最大幸福，坚持在名利待遇上不计较、不攀比、不失衡，在奉献问题上不自满、不懈怠、不停滞。干事创业不为名，服务人民不为利。

三是担当有为。“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”。作为共产党员，更应勇于担当，敢于负责。为了促进发展，应该做的事，顶着压力也要干；必须负的责，迎着风险也要担，绝不能见困难就绕，见矛盾就躲，见问题就溜。一是紧要关头要挺身而出。面对得与失、公与私、生与死的考验，共产党员要豁得出、冲在前，哪里最危险、哪里最艰苦、哪里群众最需要，就坚守在哪里、战斗在哪里、服务在哪里，用奉献诠释责任，用责任抒写忠诚，用忠诚彰显先进。在一切困难和危险的时刻，共产党员要发扬不畏牺牲、敢于胜利的精神，临危不惧，冲锋在前。二是矛盾面前要迎难而上。当前，既是发展的机遇期，也是矛盾的凸现期。我们要不畏难、不避责、不惧险，碰上困难不低头，遇到矛盾不退缩，面对风险不回避，敢于直面矛盾，勇于触及难题，善于解决问题，切实做到：难题面前，敢闯敢试、敢为人先；矛盾面前，敢抓敢管、敢于碰硬；风险面前，敢作敢为、敢于担责。

四是重任在肩要奋发而为。每个党员要有顶着压力干的勇气、力排非议干的胆识、抢先大胆干的气魄，有不负众望、争创一流的激情，有不甘平庸、勇于创新的热情，有求真务实、踏实干事的真情。要牢记自己的重任与使命，认清发展的机遇和挑战，保持旺盛的斗志与激情，把压力当动力，视困难为希望，心无旁骛干事业，集中精力抓发展。