组织生活会贵在找准症结、评出担当、聚起合力

当前，基层党组织教育实践活动专题组织生活会正扎实推进，如何能够开出实效、确保成果，是我们一直思考、探讨的问题。实践中，通过定基调、真查摆、勇揭丑、狠整改，有效确保了找准问题、拿出对策、解决困难，实现了活动、工作两不误、两促进。

一、定基调：找出最突出问题，确保“挖到根源”

基层党组织专题组织生活会能否取得实效，关键在于能否找出症结、挖出根源。在前期筹备工作之初，我们就明确要求，各个基层党组织必须紧扣反对“四风”，围绕思想上为什么绕入党、要当干部；行动上是否存在脱离群众路线，搞独断专行，是否能积极主动开展工作；党员先锋模范作用上是否起到示范带头作用三个方面，去反思，去查摆，去撰写对照检查材料。并结合自身实际，找出1—2个存在的最突出问题。每个班子成员和党员在组织生活会的各个环节，都要围绕这些最大的问题，结合个人的思想、工作等情况，认真开展批评、自我批评，做到既能突出“个性问题”，又能利于解决“共性难题”，最终实现在解决自身问题中，推动基层党组织整体工作的有利开展。

具体实施中，各基层党组织在上级党组织的指导下，按照这一思路，分别理出了自身存在的最突出问题，比如，北蒙街道机关党组织在街道党工委的指导下，分成四个党小组，组织党员围绕制约北蒙发展的最大障碍是什么、我们党员干部应该干什么，进行广泛讨论，找准了“干部队伍独当一面能力不强、基层组织建设不牢”两大问题，每位班子成员和机关党员，分别对照这两个方面的问题，进行了深刻的剖析，在此基础上理出了“一抓四围绕”的工作思路，达到了既解决“四风”问题，又提升工作的良好效果。

二、真查摆：突出紧扣实际，做到“有血有肉”

问题查摆是否到位，对照检查材料撰写是否切合实际，直接关系组织生活会的质量。在这一环节，我们注重抓牢基层党组织“一把手”，要带头对照“三严三实”的要求，真正搞活动、主动摆进去，到最基层的群众家中、到最需要解决问题的一线，问计于民，带动每个班子成员认真找、相互找、深入找，在吃透底情、找出自身“软肋”、“痛点”的基础上，对照兰考标准、焦裕禄精神，画好自画像，摆问题，举实例，列数据，力求把准脉、像自己、有深度，见人见事见思想。

各基层党组织按照这一要求，扎实开展问题查找、材料“推敲”工作，比如，铁西路街道文源社区党总支，作为基层党组织专题组织生活会的试点，先行一步，在联系的区委常委的指导下，班子成员主动深入到辖区300多个楼栋、旧院落及企业等全面、深入走访，并与各支部班子成员逐一谈心、交心、谈话，围绕反“四风”、促服务，重点找出自身在角色转换是否到位、状态投入是否及时等方面的问题，尤其在对照材料撰写过程中，“旁若无物”找问题、“身心投入”查不足，在社区繁杂的日常工作中，专门抽出时间，加班熬夜，通宵作战，认真梳理、汇总征求到的意见、建议，剖析班子和成员每个人自身存在的问题，找出了问题，起好了表率，促进了活动。

三、勇揭丑：坚持推心置腹，实现“谈通谈透”

坚持开诚布公、“揭短亮丑”，是开好民主生活会的关键。工作中，我们要求各基层党组织在开展自我批评时，要刀尖向内，敢于抛开面子，揭短亮丑，不但要找出问题，更要找对原因，进行深入、有针对性地思想剖析、根源查找，相互批评要有的放矢、不讲情面、直率坦诚，点要害、点关键、有分量，做到既不能空对空、做表面文章，更不能空穴来风、“人身攻击”，达到严肃认真、团结紧张、解决问题、推进工作的目标。

实践中，基层党组织的专题组织生活会能够做到“真刀真枪”、“向我开炮”、“辣味十足”，达到了红红脸、出出汗，甚至“流流泪”的效果。比如，针对相台街道的整体工作，区委多次指出要立足大谋划、大气魄，做到做大难，不做小难，以打通文源街西段为工作的着眼点、落脚点，促进街道经济实现大踏步、长足进展，彻底破解制约辖区各项工作的瓶颈问题。围绕这一主题，相台街道党工委以机关党支部组织生活会为契机，组织全体党员干部于7月28日、29日，利用两个整天的时间，对照“四风”方面25项、73条具体表现，当面鼓，对面锣，从理想信念、宗旨意识、服务发展、执行纪律等方面，深刻查找存在问题不足，刨根问底穷究症结根源，当场有的同志流下了眼泪，真正做到了找出问题、触及思想、净化心灵。

四、狠整改：强化责任追究，敢于“触动利益”

基层专题组织生活会的质量，最终要落在“改”字上。活动中，我们坚持决不能让组织生活会一开就过关了、没事了。明确要求，各基层党组织对会上查摆出的问题，要逐项逐条研究，紧抓不放，制定、完善既具体、又有操作性的整改措施，能够立即解决的，有一个解决一个，抓一件成一件，短期难以解决的，坚决做到事项、原因、责任人、完成时限、任务目标5个明确，真正用担当精神、独当一面的能力，瞄准制约发展的症结所在。

具体实践中，由区纪委牵头，专门成立了3个教育实践活动“慵懒散”、为官不为专项督查组，对照各单位问题整改台帐，督促检查，强力推进，尤其对于工作消极、不作为、慢作为，与全区爬坡过坎、攻坚克难大局相抵触的行为，漠视群众、对待群众横冷硬的现象，不论牵涉到任何事、任何人，都毫不犹豫，坚决查处。截止8月中旬，视情节分别对6名科级干部进行了通报批评和免除职务的严厉处罚，进一步激发了全区广大党员干部要担当、敢担当、勇担当的激情、斗志，形成了放下包袱，甩开膀子，放开胆子，提振精神破解殷都困境、勇于担当再铸发展大业的浓厚氛围。