正确群众观——提升执政能力之本

党的领导干部必须树立好落实好科学发展观、正确政绩观和权力观，关键要树立“一心想着群众、一切为了群众”的正确群众观，在为民服务的实践中不断提高执政能力，适应新时期发展的新要求。

聚焦“三为”，丰富思想动力之源

贯彻“三个代表”重要思想的本质在于坚持立党为公、执政为民。领导干部应该把自己定格在人民公仆的坐标上，从践行“三个代表”重要思想的高度，坚持以孔繁森、郑培民等优秀同志为楷模，始终做到公道正派、清正廉民，着力增强一心为党的政治意识、一心为公的大局意识、一心为民的服务意识和促进发展的改革意识。作为领导干部，所作出的决策，要从推进整体发展的角度，以党的形象不受损害，集体利益不受损失为原则；从维护和实现人民的根本利益出发，以人民赞成不赞成、获利不获利、满意不满意为标准，想群众所盼、急群众所需、解群众所难，真正把“三个代表”重要思想体现在各项行动中，落实在具体事情上，做到全心全意为民服务，尽心尽责为民谋利。

关注“三民”，打通创新发展之路

“以人为本”的施政理念，就要求我们领导干部要始终坚持走群众路线，时刻了解民情、关注民生、尊重民权，时刻关心群众疾苦，时刻把群众冷暖放在心上，切实解决群众的困难，树立全面、协调、可持续的“发展观”；办实事、务实效、求实绩的“政绩观”；人才资源是第一资源的“人才观”；群众利益无小事的“群众观”。让人民来考察和评价领导干部在政治上是否合格，思想上是否进步，作风上是否过硬，工作上是否实在，业绩上是否卓著；广纳多方意见，开好“群言会”，砸烂“一言堂”，贯彻好执行好中央、国务院的政策法规，建立健全相关制度，落实好农民增收、就业等实质性民生问题，维护好人民的应有权利。始终恪守公道正派要求，以崇高的情操、优秀的品德、满意的服务，塑造领导干部的良好形象，提升党在人民心目中的威信，融洽党群干群之间的关系，推动社会的发展。

坚持“三公”，把握行为处事之则

领导干部特别是处于基层一线的领导干部，接触的人员更直接更广泛，遇到的问题更复杂更棘手，所以，始终保持“天平”思想，凡事做到公平、公正、公开，接受群众监督，是领导干部必然的要求。在问题处理上，本着对党高度负责，对群众关怀备至的态度，坚持实事求是，全力处理好、维护好、发展好群众利益，努力协调好个人利益和群众利益存在的矛盾，必要时，要有牺牲个人利益的精神；在工作开展中，按照规范要求，及时公布有关工作内容、工作程序，充分发扬民主，自觉接受党内外的监督；在评价推荐上，对上级一视同尊，对下级一视同仁，作出客观公正的评价，不能以感情定疏亲，测评凭个人好恶打偏分。特别是在向组织推荐干部时，更要辨证地看待同志的缺点，真正把工作能力强、业务水平高、群众评价好，实绩突出的同志推荐到合适的岗位上，更好地为发展服务。

做到“三开”，实现自我提高之本

领导干部要提升执政能力，就要做到思想开明、胸襟开阔、作风开放。不仅要有把握全局发展的能力，更应该具备“能听逆耳之言”的素质，广泛听取各方面的意见和建议，集大家智慧，合集体力量，善于从群众中吸取丰富的“营养”；要宽怀大度，有海一样的胸襟，从大局出发，坚持公道正派，不拘泥于眼前枝节小事，要有容忍别人不能忍之海量。在出现问题时，不是一心想着为自己开脱推卸责任，寻找“替罪羊”，而是主动检讨，承担责任，同时从失败中总结教训。在坚持求真务实的同时，坚持改革创新，大胆探索，勇于实践，练就敏锐的洞察力，提高明辨是非和真伪的能力，面对各种复杂情况，用辨证的观点看待问题，发展的眼光分析问题，科学的方法解决问题。