安徽歙县：抓实“回头看” 确保教育实践活动“不降温”

连日来，安徽歙县对教育实践活动整改落实情况认真进行了“回头看”，不断深化和拓展教育实践活动成果。

加强组织 全力以赴抓好整改

把加强组织领导作为整改落实“回头看”取得实效的最有力的保障来抓，建立了由县委主要领导亲自抓，常委成员具体抓，一级抓一级，层层抓落实的组织领导责任制。截止目前，县委常委会向社会公布的52项整改任务，已解决48个；11位常委的104项整改任务，已解决98个。活动中，全县各地各单位领导班子列出的2092项整改事项中，已整改1865项；班子成员列出清单、主动整改、兑现承诺，活动中列出的8913项整改事项中，已整改8463项。

落实责任 回应关切取信于民

在“回头看”工作中，要求党员领导干部把解决群众诉求摆在首位。针对前期督办的362个群众关切的具体问题，结合各自分管工作，对列入计划的104个问题进行分解，督促一个一个整改，做到一件一件落实，一个一个销号。如岔口镇村民反映村中多处无人居住的老房子面临倒塌，非常危险，镇政府立即组织人员前去协助村民拆除危房，一天之内就拆除危房三栋，消除了安全隐患。

正风肃纪 廉洁自律转变作风

组织了6个单位“一把手”进行作风建设电视访谈，开办以县政府网站为主平台的“一把手”谈作风网络专栏，全县117个单位主要负责人通过网络向社会公开承诺。在全县党的工作部门、乡镇和县直机关、窗口单位和服务行业，深入开展效能、政风和行风建设“三位一体”评议工作，扎实开展了科（股）长评议活动，5名被评为不满意科（股）长，按照干部管理权限免去现职，调离原科（股）室，3年内不准担任同级别职务。开展“正风肃纪一月一主题”等系列督查活动，敢于“自曝家丑”，对检查发现的问题，及时给予党纪政纪处理。

问题倒逼 不断推动专项整治

持续抓好“吃空饷”、“走读风”、参赌涉赌、不给好处不办事、给了好处乱办事等问题的整治，保证专项整治不留死角。同时，对前期已经开展或完成整改的专项整治任务开展“回头看”，巩固和提高已经取得的成果，防止问题回潮反弹。2014年“三公经费”支出同比下降29.1％，会议费支出同比下降27.1％；调整腾退办公用房1.3万平方米。严肃查处公车私用、公款大吃大喝、上班不务正业等不作为、乱作为现象，处理党员干部38人。

创新载体 畅通服务群众渠道

坚持把务实创新贯穿活动始终，结合本县实际，继续开展“固本强基创建基层服务型党组织行动”，努力打造一批群众满意的服务型党组织。着力健全完善乡村干部激励保障制度。完善考核办法，减轻基层负担，让基层把更多精力投入到干实事上来。建立健全“两中心、两工作站”，全力推进为民服务全程代理。开展“百名农技人员服务进乡村”行动，组成6个专业服务队深入各乡镇开展巡回服务。通过“乡镇党委会开到村”等活动，了解掌握一线情况，把听民意与作决策紧密结合起来。

标本兼治 制度机制推动常态

把建章立制作为解决“四风”问题的治本之策，确定了7类75项制度，目前，已建立制度61项，占81.3％，一方面，推进制度机制创新，出台了乡镇党委会开到村制度、驻村包户制度、机关效能评议制度、党政主要负责人经济责任审计制度、纪检监察系统查信办案工作协作区制度等，健全完善了公务支出、公款消费方面的审计监督制度、机关培训、会议管理办法等。另一方面，强化制度执行落实，建立完善落实制度的有效机制，以铁的纪律抓好制度贯彻落实，对违反规定的行为发现一起查处一起，初步形成了作风建设抓常、抓细、抓长的有效机制和刚性约束，用制度管权管人管事、按规矩办事处事成事成为党员干部从政履职的新常态。