重要的是静下心来干事创业──观电影《杨善洲》有感

静下心来，持之以恒终生坚守，把为党和人民的事业奋斗一辈子作为自己的崇高理想和不懈追求。他一辈子坚守共产党人的精神家园，把自己的一切献给了党的事业，献给了共产党人的崇高追求，献给了对群众的无私承诺。他身在其位，手中有权，权却只为老百姓所用。他入党60年，时时处处以共产党员的标准来衡量和要求自己，坚持“干革命要干到脚直眼闭”。1951年参加工作以来，杨善洲始终爱岗敬业、无私奉献，在位不在位一个样，干一行爱一行钻一行干成了一行。在杨善洲看来，作为一名党员领导干部，为老百姓做事是天经地义的，担当一份职责就要履行好一份职责，担任一名领导干部就要造福一方百姓。当官要树立正确的事业观，不以升官发财、功成名就为荣，而要以不能担当职责、不能造福群众为耻。他从不接受请客送礼，生活艰苦朴素，不炫耀自己，不谋私利，不搞特殊化。这样，除了令人肃然起敬，百姓还能说什么呢？

在经济飞速发展的今天，我们大多数人没有经历过杨善洲所经历过的饥饿、匮乏，我们成长于中国正在不断改革开放、经济飞速发展的时代，哪怕是最偏远的山区、农村，人们也可以从电视、收音机以及互联网上看到外面世界的五彩缤纷和一夜暴富的神话，这让部分年轻人不再甘心于埋头苦干，而是对自己的一生充满幻想，急功近利，难于静心干事，产生贪大求全、炫富斗富、小富即安等不健康心态。当有些同志升迁无望，错过了所谓从政的最佳年龄，就丧失了工作的激情和动力，或工作只求应付，或无所事事混日子，甚至毫无顾忌大肆贪腐，迷失了方向。诚然，某些岗位确实对领导干部的任职年龄有所要求，这是保持干部队伍梯次配备的需要，但并不意味着提拔任用每个干部都必须是年轻的，也不是每个班子都必须硬性配备年轻干部。历史上，既有“甘罗十二岁拜相”的美谈，也有“姜子牙八十岁遇文王”的佳话。但对于干部来说，错过了提拔并不是一切都完了、都晚了， 一个人活着，不是为了要被提拔，而是为了怎样实现自己的人生价值。由于领导职数的限制等多种因素错过理想的从政年龄，也许会错过做大官，但并不影响干大事。我们所熟知的杨善洲同志，就是退休后扎根施甸县大亮山兴办林场，一干便是20多个春秋，带领大家植树造林7万多亩，修建林区公路26公里，架设了输电线路15公里，使大亮山附近的村寨农户通电通路，对于他来说，六十岁、七十岁仍然是最佳年龄。今年是市人大、政府、政协领导班子换届年，部分干部可能会因为年龄限制，不能“进”，或“退”、或“留”、或“转”，这就需要以平和的心态来对待。要从工作大局、事业发展的角度去考虑个人升迁，要从忠诚于党、心系群众的出发点去考虑去留，要像杨善洲同志那样，始终把心思放在工作上、把精力投入事业中，树立“做大事而非做大官”的人生观，真正把习总书记提出的“三严三实”作为正心修身的基本遵循、干事创业的行为准则、加强作风建设的根本标尺，以严实求己正，以己正服人心，聚人心兴大业，“进”者奋发有为，“退”者心情愉快，“留”者意志不衰，“转”者迎接挑战。同时，各级各部门应加强教育和引导，不能因为干部到了所谓不重要的岗位，就忽视了他们，应当继续压担子、派重任，让他们有干事创业的成就感，真正感受到任何岗位都是实现人生价值的“最佳岗位”，任何年龄都是干事创业的“最佳年龄”。